治療院の経営者は今変われないと大変なことに!?来年以降を見据えた時流提言

2023年11月24日配信

カテゴリ:
整骨院

皆さん、こんにちは。船井総研の平松です。

 

今年も残すところ約3か月となりました。
今年を振り返ってもコロナ禍から明け人の動きが活発になり各業界に良い部分もあったり。
一方で、光熱費の高騰、物価高に伴いインフレ率が増加することで消費者にとっての負担増、また、最低賃金が全国平均1,000円越え、2030年半ばに1,500円になると方針が出るなど来年以降を考える上で重要なキーワードが出てきています。

 

また整骨院・整体・リラクゼーション業界として様々な動きがありました。

 

・専門特化の業態が増える(美容整体、症状特化、ストレッチ専門など)
・FCを含めた異業種企業からの整体院参入が増加
・接骨院が採用の観点で無資格者の活用ができる整体院展開の推進
・リラクゼーション業は業務委託の採用の反響率が厳しい状態に
・ホットペッパービューティーにあはき柔整プランが今月末からリリース(整骨、鍼灸院の登録増が見込まれる)

 

など、ここに上げただけでも大きく変化し始めています。

 

特に、専門業態が増えることによって総合的な打ち出しをしている店舗などは集客の難易度が(都内を中心に)上がっています。

 

ホットペッパーを活用している方も多いと思いますが、あはき柔整プランができ今後、間違いなく接骨院の登録数が激増すると思われます。
また採用面をみても全業種ともに採用難になっていますが、この業界も非常に厳しい状態に進んでいます。

 

特にリラクゼーション業の中でも業務委託の方を活用しているところでは、以前に増して母数が集まらないということが各エリアで起こっているようです。

 

さらに、最低賃金の話を最初にしましたが国の方針で東京都だと2030年には最低賃金1,500円の時代が来ます。時給で500円上がるということは月給だと90,000円近く上がることになります。(月178時間換算)このまま進めば東京の初任給30万円が当たり前になる時代は3~4年のうちにやってきます。

 

日本は人手不足なうえ、給与がこれだけ上がると中小企業での採用が難しくなるだけでなく、今のビジネスモデル自体も考え直さないといけないタイミングがきていると言えるでしょう。
ここで変革できないと、時代に取り残され衰退するしかない可能性もあります。

 

そのような状態にならないためにも、これから起きる状況をしっかり把握し、どのように変革させるかを決めることが重要です。

 

そこで、今年の振り返りと来期以降どのような時流になっていくのかを踏まえたセミナーを行いたいと思います。
この変革の時代でも先を見据えた取り組みで成功されている企業の成功事例もまとめさせていただきました。

 

今のままで大丈夫!
という方はあまり意味がないセミナーになると思いますのでスルーしてもらえればと思います。

 

しかし、
・今の時流をしって今後の戦略を考えたい
・最近売上が伸び悩んでいる
・集客力が最近落ちてきて、来年以降心配。。
・人財に巡り合えず採用に苦戦している
・即戦力を期待して採用したが、なかなか育たない
・継続率を伸ばしていきたいが、何が正解かわからない

 

という方にはぜひ参加していただき、来期以降の時流をしっかり理解して戦略を立てていただきたいです。

 

整骨院・整体院・リラクゼーション業界提言セミナー2024

 


 

<開催概要>
【日程】
  2023年12月13日(水)、12月17日(日)
  2024年1月17日(水)、1月21日(日)
【セミナー時間】
  各日程:13:00~15:00 
  
【場所】
  オンライン開催
【費用】
 一般価格 10,000円 (税込 11,000円)/ 一名様
 会員価格 8,000円 (税込 8,800円)/ 一名様

 

【講座内容】
【第1講座】【施術業界で今起きていること】経営者が取るべき2024年以降の戦略とは?
講師:治療院・エステグループ 整体院・リラクゼーション チーム リーダー  平松 勇人
講座内容:業界のコンサルタントが分析する2023年成功企業に共通するルールとは?事例や流行モデルを基に、2024年以降に取り組む施策を一挙に学ぶ。
講座抜粋①:整骨院・整体院・リラク業界の現状、これまでの業界事例・トピックから見据えた今やるべきこと
講座抜粋②:人手不足、人件費・光熱費などのコスト高騰、競合の激化|2024年以降に起きる現象から紐解く、業界の進むべき道
講座抜粋③:高生産性へのカギ|施術業界(整骨院・整体・リラク・エステなど)の流行っている事例紹介
講座抜粋④:来年以降に経営者が取るべき戦略を提言

 

【第2講座】 2023年成功企業に共通する〇つのルールとは?2023年の成功事例やモデルから2024年以降に向けて生き残る経営の為の戦略を大公開!
講師: 治療院・エステグループ 整体院・リラクゼーションチーム 弓削裕輝、安江由奈
講座内容:整骨院・整体院・リラクを取り囲む施術業界でのこれまでとこれから、弊社会員330社の事例も踏まえて、今後”生き残る経営”を解説。
成功モデルを踏襲し、成長速度を加速させるための2023年秀でた成績を残された企業の事例を解説いたします。
講座抜粋①:今流行りのビジネスモデル|整骨院・整体院やリラクでも主流化
講座抜粋②:多様化するWeb集客|結局どの集客施策が一番効果が高い?年間5億円以上の広告運用を行う弊社から見た戦略
講座抜粋③:採用難の時代に今やっておかなければいけない採用戦略と具体的な成功事例
講座抜粋④:人件費高騰|少人数高生産モデルの成功事例。人が辞める理由を無くす戦略とは

 

【第3講座】 2024年に大成長するために整骨院・整体院・リラクゼーションサロン経営者が押さえておくべきポイントとは?
講師:治療院・エステグループ  マネージャー 宮澤 駿
講座内容:本日の内容を踏まえて明日から何を実行していくべきか、どう活かしていくべきかをお伝えいたします。
講座抜粋①:これからの時代で差別化をした経営で生き残っていくために
講座抜粋②:企業規模や経営ステージに合わせた整骨院・整体院・リラクゼーションサロン経営で外してはいけないポイント
講座抜粋③:本日の講座から学べるポイント
講座抜粋④:明日からできる、皆様にも実践いただきたいこと

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